李景正在办公室里等待着凑崎纱夏的到来。
时间过得很慢，每一分钟都像是被拉长了。
他回到办公桌前，强迫自己专注于电脑屏幕上的报表，但注意力总是不由自主地飘散。手指无意识地敲击着桌面，发出轻微而有节奏的声响。这种等待的感觉很奇妙——混合着期待、紧张，还有一丝说不清的忐忑。
没一会，门铃被按响了。
李景几乎是立刻从椅子上弹起来，脸上不由自主地露出惊喜的表情。
“请进！”他的声音里透着明显的雀跃，甚至人都站起来朝门口走去，脚步轻快得像要迎接什么重要的人。
门开了，金秀妍走了进来，手里抱着一叠厚厚的文件夹。
看到李景一脸激动地朝自己走来，她愣了一下，随即露出疑惑的表情：“会长nim，我只是来汇报工作，您怎么这么激动？”
“嗨，我还以为……”李景脸上的光彩瞬间黯淡下去，像被浇了一盆冷水。
他白高兴一场，有些泄气地直接坐回椅子上，身体向后一靠，发出轻微的叹息声。
“以为什么？”金秀妍将文件放在桌子上，目光在李景脸上转了一圈，像是发现了什么有趣的事情。
她今天穿着得体的职业套装，长发整齐地束在脑后，整个人干练而专业。
“以为哪位大美女来找您了？”
“你也挺漂亮啊。”李景有一句没一句地回复着，心思显然不在对话上。他的目光又飘向门口，似乎在期待门再次被敲响。
“我可谢谢您啊，连夸我漂亮用的都不是最高级。”金秀妍白了他一眼，语气里带着熟稔的调侃。
她在LY工作这么多年，和李景的关系介于上下级和朋友之间，有时候互怼也是常事。
“这是apink的出道策划，您看一下。”
她把最上面的文件夹推到李景面前。蓝色的封面上印着“Apink出道企划案”的字样，字体简洁有力。
李景勉强收回心神，翻开文件夹。里面是详细的策划方案——概念定位、成员介绍、歌曲选择、宣传计划，每一页都做得认真细致。
他的目光在文字和图片间游走，渐渐进入工作状态。
“不过真的要把她们放在Source Music里出道吗？”金秀妍在旁边的沙发上坐下，双腿优雅地交叠，语气里带着一丝疑虑。
“怎么了？”李景头也不抬地问，手指轻轻翻过一页。
“总感觉那个草台班子有点问题。”金秀妍皱了皱眉，身体微微前倾，“虽然我们收购后进行了改组，也派了一批骨干员工过去，但Source Music原来的管理团队……总觉得不太靠谱。他们的工作方式、思维模式，和我们LY的文化不太一样。”
“不是让一批员工进去了吗。”李景摆了摆手，目光仍然停留在文件上，“洪胜成那边我已经谈过了，他会配合我们的安排。公司多了就是用来用的，没必要全都在LY里，那样反而有点臃肿。”
他抬起头，看向金秀妍：“你不觉得现在的LY就有点兼顾不过来的感觉了吗？艺人越来越多，练习生越来越多，每个人的需求都不一样。分开管理，各自专注，可能效率更高。”
Source Music在被李景收购的时候，加上练习生才不到10个人，寒酸得像个小作坊。现在光员工就已经扩充到50多人了，服务一个女团绰绰有余。
LY派去的管理团队正在逐步改造那里的工作流程和企业文化，虽然需要时间，但方向是对的。
“Source Music能成为下一个Starshine吗？”
“那就看他们怎么发展了。”李景合上文件夹，身体向后靠在椅背上，双手交叉放在胸前，“我们能提供资源和支持，但具体的执行和运营，要靠他们自己。洪胜成在业界这么多年，经验是有的，关键看他能不能适应我们的模式。”
对于apink，李景并不担心。策划方案他已经亲自把关，概念清晰，定位准确，成员配置也经过精心考虑。