“啊~”
“谢谢老板！”
“老板万岁！”
“……”
年轻的员工们再次沸腾起来！
苏扬第一次出现，就给他们带来了太多好消息！
就连酒店其他管理层，脸上都是笑意！
虽然前几天，他们也是担惊受怕，怕被清退裁员……但现在，他们是无比支持新老板的！
苏扬手压了压，员工们迅速安静下来。
面对员工们的拥护、兴奋，苏扬脸上却没有太多表情，他保持着相当的威严与淡然的微笑道：
“我们是做高端酒店的，我希望我们酒店的服务能高端起来，也希望你们的薪水待遇也能高端起来！”
“所以，这次涨薪和工资调整后，酒店会对你们更严格起来！”苏扬非常认真的说道，“希望你们能有一个心理准备！”
“好的老板！”
“我们努力！”
“……”
许多员工还沉浸在涨薪的兴奋中！
“还有！”苏扬想了一下道，“酒店最近还会陆续招募一批新员工，以减轻你们的工作压力！”
“……”
好消息实在太多，许多员工们都开始有些错乱了。
不过他们对新公司、新老板的归属感、忠诚度却在飞快上涨！
许多员工也是手上速度飞快，通过工作群将这个好消息发给其他没有参会的同事！
“我给你们业内一流的工资，就希望你们能拿出业内一流的服务！”
“我给你们超过希尔顿的薪水待遇，就希望你们能拿出超越希尔顿的服务……你们能明白吗？”
“明白！”
“明白的老板！”
“……”
“我们巨帆酒管和天成酒店的目标就是打造可以媲美国际品牌的顶级酒店！”苏扬认真对着众人道，“只要大家跟我一起努力，我就不会亏待大家，哪怕把酒店利润拿出来跟大家一起分，那也不是问题！”
一位非常年轻，看起来只有十八岁的英俊男孩惊讶道：“真的吗，老板？”
“当然！”苏扬笑着说道，“你们出去打听打听就知道，我们九香火锅店，店长和员工都可以拿利润分成！”
“……”
等会议过后，苏扬也跟邓智渊，以及关尚等酒店管理层开了一次会。
主要是为了员工薪水福利体系，苏扬的要求很简单，对标西部顶级酒店员工薪水待遇，尽可能减少员工罚款，多增加员工奖励！
还可以从酒店润中，拿出一部分做为全体员工的额外奖金，发放给管理层和员工！
邓智渊认真问道：“老板，需要这样吗？”
“为什么不行？”苏扬笑道，“我们不是想打造国内顶级酒店吗？先从工资待遇上入手不是很好吗？”
邓智渊郑重道：“我明白了！”
苏扬再看向其他管理层认真道：“我们巨帆酒管和天成酒店的目标就是打造可以媲美国际品牌的顶级酒店！”
“只要大家跟我一起努力，我就不会亏待任何人……你们愿意跟我一起努力吗？”
苏扬语气平静有力，保持着微笑的脸上，眼神中满是真诚，真诚到让人不忍心拒绝！
所有管理层内心开始激情澎湃！
他们终于明白，为什么这位年纪轻轻的老板，能在短时间内创出偌大一份产业了！
“愿意！”
“老板我们愿意的！”
“十分愿意！”