“另外，以后每隔一周，把那些自首人员名单发我邮箱一份！”苏扬想了一下说道，“附带简历，我写写处理意见，你们可以参考一下！”
“好！”
陈浩对此当然不会，至于董事长的处理意见，他们应该是要参照执行的……民营企业灵活性还是非常高的！
以前很多民营公司都不希望官方插手，都是尽量自行内部处理。
到了下午，苏扬就收到高星零售那边的邮件，他大概看了二十份名单，这些人问题都不是很严重，大多数贪腐都是在几万，十几万左右！
他就按照这些人的能力、潜力，以及贪腐烂额度，给予相应的处理。
最严重的处理，就是让他们在补足公司损失后主动辞职。
能力比较强，潜力比较高的，他也不一定辞退，参考公司章程给予一定内部处罚就好了！
有时候不一定是他们主动想贪腐，有些是被圈子带坏的！
不管怎么说，能主动自首的，苏扬都会按照承诺，给予一定包容原谅。
如果能力强或者潜力不错，就算贪腐额度高点，苏扬的容忍度也会相应提升，只要不再犯就好！
等一个月期限过后，他就需要杀鸡儆猴了！
他会参考举报电话和企业管理面板，对那些没有自首的人下狠手，顺便上一波热搜。
可能是理念不同，他就觉得公司进行内部清理，或者在员工犯罪之后报警没什么大不了的！
把手上文件全部处理完，想到接下来的应酬，还要赶去香江和魔都，他多少还是感觉到了压力和一些疲惫。
自从买下高星零售之后，他的工作量就明显增加了。
有时候他都有种放下一切，跑出去痛痛快快玩几个月的冲动！
再等等！
苏扬想了一下，就决定下半年给自己放个长假！
最好玩一个月，或者几个月，甚至一年……
想到这里，他都有些自嘲的笑了。
玩一年？
那还不如直接退休呢！
反正他手上的钱，节约点肯定是足够体面退休了。
不到二十七岁退休，想想还真带感！
不过想了一下，他又觉得自己是在妄想了。
他现在是有点放不下公司了，还有点放不下公司里的很多人。
就在这时候，他收到神鹰安保总经理胡世龙的电话。
“老板，有些员工还是不想买社保，你看要不要都……开除了？”
苏扬逐渐回忆起上次交代胡世龙的事情。
神鹰安保有很大一部分业务是做劳务派遣的，公司负责招聘、培训保安人员，并将他们派遣到其他单位工作并由用工单位管理。
当时很多员工是没有买社保的，苏扬收购神鹰安保后，将抽成从20%降到了10%。
基本算是榕城最低的了，有些保安公司抽成能到30%到50%。
不过社保问题还是没有全部处理！