周志强一不在厂里，技术培训小组就受到那些工人老师傅们的抵制。
他在的时候没人敢扎刺，因为他们技术不如周志强、级别不如周志强，也就年龄比周志强大，所以根本不敢冒头。
但周志强一走，陈丽这个小年轻不能服众，所以一些人就明着暗着用手段。
今天威胁一下学徒工，明天找技术培训小组的三个师傅‘谈心’，反正他们就是不想让技术培训小组办下去。
结果陈丽知道这种情况，第二天上午便去了广播站，用全厂的大喇叭明着警告那些人。
不客气的在广播喇叭里训斥了半天，最后还说了一句再发生类似情况，等周志强回来的时候就上报他。
听到这句话的时候，周志强没忍住笑了出来，他又不是什么大领导，陈丽竟然用他的名字来吓唬工人。
不过周志强对高级工确实有一套，那就是和他们比技术。
这些持才自傲的高级工师傅们，一辈子最在乎他手上这点技术，但要是被周志强比下去，那对他们打击不小。
第二机械厂的华师傅，就是跟周志强比后被打击到了，但之后被周志强一根烟劝了回来。
不然华工田以后能不能开车床还不一定。
除了这件事外，厂里也没什么其他大事。
现在正是忙着赶工小型拖拉机，以完成创汇任务最重要，谁要是阻拦这个，那真是和厂里为敌。
陈丽这种抢广播站喇叭随意广播的行为，在厂里没受到处分，已经足以说明问题。
厂长和书记都不想处分他，是那些高级工师傅们太过分。
周志强打算抽时间将钳工、车工和焊工的前三级技术培训写成一个册子，然后给厂里每个学徒工都发一份。
他写详细一点，让人慢慢跟着学、跟着看，就能大致学会掌握这几个工种的技术。
到时候看这些工人老师傅们还怎么阻拦培训学徒工。
聊完厂里的事后，周志强便和吴小军、赵田栋两人分开了，难得的休息时间，他接下来要回家陪家人去。
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“志强，你们团队的人今天就到了。”
沈长林开完会，回到办公室通知到：“你研究改进的焊机设备图纸怎么样了？
如果沪市那边生产出现问题，可能还需要你跑一趟沪市去找出问题....不过那边焊机厂实力不错，应该不会出问题。”
“差不多了，还差一些，最多三天就能完成。”
周志强说道：“不过这只是焊机的，还需要变压器和轧机等不少设备，完全准备好设计图纸...怎么也要一个多月吧。”
“没事，今天下午就有人来帮你了，到时候一起处理。”
沈长林看了一下计划单，说道：“这些设备你打算在哪解决？”
“第一轧钢厂？”
周志强说道：“也就这家工厂生产轧机，基础和技术都有...技术也不太需要，我这边能解决技术问题，有生产轧机的基础就行。
要是第一轧钢厂也不行，那我只能带人跑一趟东北了。”
沈长林点头道：“行，你是团队的组长，这些事情你决定就行，给蔡司长打个申请，让他去联络...不过在此之前，你要先去见见你们团队的人了。”
周志强笑道：“行，难得放松的时候，他们安排在哪了？”
“就在一机部附近，你让苗红带你去，他也是安排那些人住的地方，还有你们办公的地方。”
“那我先带着图纸和他们交流一下去。”
周志强说完，便开始整理图纸，准备和他的团队...也不算是他的团队，是电渣焊团队所有人见个面。
将团队的项目以及目标讲清楚，然后就可以立刻进入到下一阶段。
最难、最耗时间的技术理论研发推导工作，已经被周志强和其他人完成。
主要是周志强出的力，主研团队其他人也帮了不少忙。
现在就是制造改进设备、完善实验的基础建设，然后进行工艺实验，确保改造的电渣焊工艺完全合格、确保基础设备完全适应，接下来就可以正式焊接立柱了。
其他团队到时候估计也差不多完成他们负责的项目，可以说大型水压床的研发时间被缩短了一大截。
预估四年、计划三年甚至两年半，但实际只需要一年半...甚至一年。
这就是集体协调，加班互助...以及周志强悄悄攻克了最难一步的功劳。
整理好所有文件后，周志强喊来两个人帮忙拿东西，不然四个皮包他要放咯吱窝下面才能带走。
让苗助理带路，周志强很快便来到另一处办公地点。
“周工，这里是蔡司长为你们安排的，接下来我和鲁满仓负责你们的联络、出行等各种需求，有事你出门喊我们一声就行。”
苗红将周志强带到一处办公室门口后，又指了指附近的一个房间说道：“我和鲁满仓一定会有一个人在那边，就算是换人，也会提前通知你。”
“行，谢谢你了。”
周志强说完，便推门走进办公室内。