这场改革前的连队会议，犹如一把无形的铁箍，攥紧了全连后续的命运。
同样也抵消了营区扩建，新装备配发的喜悦，全连从连长高亚军，到基层的每一个战士。
谁都没有想到，心心念念的改革并非他们想的那么美好，最先迎来的不是全连焕然一新，彻底告别过去，成为全师最瞩目的连队。
反而成了裁撤的第一站。
二排六班宿舍内。
此刻，高亚军站在宿舍门口，一根接着一根的抽烟，听着屋里战士的哭声，他心里也不好受。
指导员在旁边劝，班排长也在旁边劝，可六班的沈六，这个作为六班尖子的一级士官始终掩面痛哭。
主要是消息，太突然了。
突然到他白天还在畅想着二连的未来，畅想着自己的未来。
结果晚上，就通知他要收拾东西，脱掉军装复原回乡。
这份打击不可谓不大。
“为啥是我啊？”
“班长，指导员，我来二连也没犯过错，为啥让我走啊。”
“我不想离开部队，离了这出去干啥啊，好不容易才来当兵，我不想走。”
呜呜的哭声。
铁血军人的控诉。
犹如一根根锋利的钢针，扎在高亚军的心里。
在基层连队，尖子兵就是连长的命根子。
要说全连谁最不舍，恐怕头一个就得是他这个连长。
听了一会。
高连长伸手弹飞烟头，抬手对着宿舍门“咚咚咚”地拍了几下，冲着沈六怒骂道:“嚎啥嚎，把嘴给老子闭上。”
“妈的，你老实呆着，不裁了，我现在就去找陈副部，就不信除了裁兵就没别的办法。”
说完。
高亚军扭头就走。
原本在一旁劝解的曹阳吓了一跳，他跟老高搭档的时间比较久，知道这人平时性子比较憨厚，可若是较真的话。
那是八匹马都拉不回来，满脖子的犟筋。
曹阳顾不得再劝，急忙撒腿追了出去。
瞧见老高已经走到远处，推上自行车准备去一连，曹阳冲上去一把将人拽了下来。
恨铁不成钢的怒骂道:“老高，你特么又在这犯什么浑？”
“开会的时候你还没看清楚，陈默那是铁了心要裁，你这时候过去能落什么好？”
“我不管，那是老子的兵，凭啥就非得裁？我才是连长，我的兵我说的算。”
高亚军拗劲彻底上来了。
“你算你马了算。”曹阳死死抱住老高，冲着后面看热闹的班排长大骂道:“狗日的，都装死呢？”
“过来摁住老高。”
“都给我滚蛋，老曹你也滚蛋，我是连长，裁撤这事得听我的。”
“放屁，这周是老子值班，你得听我的！”
“我是连长，管特么你谁值班！”
“我还是支部书记呢，今天我就不让你去。”
曹阳叫过来几个排长，连推带压的将人弄走，看着六班战士目瞪口呆的模样，再听听老高在后面破口大骂的动静。
作为指导员的曹阳知道，二连目前最大的问题来了。
若是安抚不了连队的情绪，加上连长都在这拖后腿，别说改革了，能不能正常运转都是问题。
也许陈默在会议上说得对，他们二连教育工作真的很差劲，连带思想工作都没做到位。
但无论如何，现在曹阳必须扛起责任。
他不敢让老高去一连找陈副部闹。
若是放在以前，改革还没定二连的时候，吐槽几下也就罢了，无所谓。
可现在，眼瞅着营区扩建了，以前破旧的连队如今扩大了三倍，新装备，师部的驻军，工程兵部队，连带着上百名来自军区各个单位的技术员，都要过来连队。
改革的巨轮已经缓缓推动。
现在过去闹，哪怕陈副部不当回事，可工作推行受挫，团里师里能饶得了老高？
曹阳看待事情比高亚军要深远的多。
这种情况下。
疼，得忍着，不舍也得舍，改革从来都没有高高抬起，轻轻落下的先例。
从98年开始，陆陆续续裁军数十万，蓝军营营长被调过来，曹阳自从知道对方的底细后，就明白上面的决心了。
更何况，连自己团的参谋长都要成为技术员，还有什么可争执的？
。。。。。。。。。
另一边。
四营一连干部宿舍内。
陈默开完会就回来，摊开一副之前从保城集团军军部拿回来的地图，正在细致的研究。
这幅地图上，绘制的可不是38军各单位驻扎的区域，而是装六师范围内仓储，卫勤，运输投送，输油管线等等分布图。
既然改革开始，联勤机制也就用不了多久，就要率先开刀。
所谓兵马未动，粮草先行。
全师数字化推行是否完成，其实不重要，没有强有力的后勤支撑，就算先完成数字化改革，各单位也不过就是个样子货。
中看不中用。
改革为的是什么？
不就是更便捷，让各单位从“手工作业”转向“数字作业”。
取代手工标图，沙盘推演，换成地形分析，作战计算，命令拟制自动化。
《陆军参谋作业系统》陈默最近抽空研究了一下，这东西虽没有野狗指挥系统那么高级，借助无人机，或者卫星遥感图像。
就能立刻针对己方编制，陌生地形，给出电子判读和标注，指挥人员通过屏幕就能完成作战决心图绘制。
可参谋作业系统也有自己的优势。
判读数据由于误差太大的缘故，通常只能借鉴，不能完全作用于战争。
但第一代北斗系统，配合参谋作业系统。
由计算机生成作战内置兵力兵器对比，火力密度，伤亡预计等计算模型，只要输入基础数据，几秒的时间就能生成作战方案。
误差率可以控制在10%以内。
这就很恐怖了。
再优秀的参谋团，都不敢说有这么高的效率。
可计算机这玩意能把火力，地形结合的数据计算到毫秒，是人力根本不可能完成的领域。
并且这个参谋系统，具备文电自动化生成，通过模版化设计，自动生成命令，指示，报告等军用文书。
不需要指挥部去费尽心思的准备。
这节省的时间，对于眼下装六师的后勤机制来说，都是高强度的负荷。
甚至是无论如何，都不可能完成的时间差距。
若是还不懂，那就举个例子。
比如说推动数字化之前，哪怕装六师各团有雷达连，侦察单位也配备无人机。
能从侦察方面节省不少时间，但侦察之后，参谋团队总得根据敌军火力，地形，运输等等因素去制定作战计划吧？
并且作战计划需要不断的推敲，确定其可行性。
可现在。
数字化出现了，无人机侦察的情报实时传回地面，如今各单位的206无人机，也经过了升级，不需要再用胶卷回收的方式。
实时传输，几分钟内就能完成以前几个小时，甚至一天的准备工作。
参谋团队不需要再费尽心思去谋划，只需要根据系统出具的模版，根据实际情况，稍微改变，连汇报之类的电文，系统都帮忙做好。
这种情况下，以前部队出动，需要五个小时筹备，如今只需要一个小时。
后勤机制不变，前线部队效率提升五倍，这仗还怎么打？
怕是主力都上战场跟敌人拼光了，后勤也跟不上，就算好不容易跟上。
步兵后勤不管炮兵，炮兵后勤不管装甲兵，装甲兵后勤又不管机步兵。
粮草不给力，都不用打，这个所谓数字化师自己就崩盘了。
所以，改革无论各团是否接受，是否完成数字化，后勤机制，一定得动。
并且，还是得大动。
一刀砍到大动脉的那种。
陈默现在就是在寻思，怎么把这些臃肿，又冗杂的后勤链条给彻底精简一下。
他这边正思考问题时，胡兵和潼贵两人推开门，一前一后迈着齐步走进宿舍。
“陈排好！”
“陈副部好！”
两人齐齐立正，异口同声的大喊。
“二连那边情况怎么样？”
陈默抬头扫了两人一眼，继续低头看地图，自从会议结束后，他就知道二连会乱套。
越是硬件软件都落后的连队，在改革前期越是容易出问题，因为他们没有接触过。
但对应的，后续推行也会更顺利，原因也是他们没接触过。
没接触就不会产生多余的想法，更不会有破罐子破摔的心态，只需要把初期的思想捋顺，后续就是坦途。
所以，他离开二连时，把这俩人当斥候，留在那打探消息。
“是这样...”
“报告！”
胡兵刚准备讲述，他的声音就被潼贵给打断了，看着这个愣头青又跟自己抢，胡上尉气得吹胡子瞪眼:“妈的，你说，你说，让给你。”
“切！”
潼贵傲娇的仰了仰脑袋:“报告，六班的沈老兵不想复原，指导员还有李班长都在劝，最后连长发火了说是不需要裁撤，要过来理论。”
“被指导员给拦住了，现在连里那边正在召开集体会议，讲改革的重要性。”
“那你们连长呢？”陈默头也不抬的问道。
“连长被关小黑屋了。”
“啊？”
这下，陈默总算是被惊到了。
乖乖，指导员把连长关小黑屋，这是要哗变啊！
一般的连队。
小黑屋通常都设在楼梯底下，四周都被封住，里面黑乎乎的，被关禁闭的战士站不起来，只能蹲着或者躺着，尿桶就放在旁边。
可二连老营区那条件，连特么二层都没有，哪来的楼梯间？