“咱们不养牛马，养死士。”
邱石掏掏耳朵：“啥意思，死士，你这是跟谁结了仇怨了？非得刺刀见红吗？”
“一种说法。”张明烨笑着说：“知道养死士咋养吗？平时就是使劲儿的对他好，好到让他到了别处，感觉到浑身不自在，然后他幡然醒悟，原来你才是明主，为你死心塌地地搏命。”
“转了这么大一圈儿，你就是想让我提高员工的福利待遇。”
张明烨点点头：“没错，现在整个互联网行业普遍的卷，一部分因为不卷真的活不下去了，另一部分是因为老板贪得无厌。”
“咱们暂时没有活不下去的危机。”邱石笑着说：“我不是个贪得无厌的人，好像你也不是，因为是你提议的，如果你是这样的人，那就不合理了。”
“那就提高他们的福利待遇。尽量不要加班，加班国家给一点五倍工资，咱给两倍。”张明烨笑着说：“公司里的气氛不能再这么死气沉沉的啦，增加游戏室、健身室，以及各种休闲娱乐活动等等。”
“花不了几个钱啊。”邱石点点头：“这些一共也没多少啊。”
“对呀，就是没有多少，但就这么一点点，市面上还有很多的老板都舍不得付出。”张明烨笑着说：“都说资本家最黑心，其实资本家有的时候还挺有良心的，至少跨过企业那都能按照法律办事，不会像咱们有些老板，那是纯黑心，把员工当奴隶。”
“只要你同意，我是不愿意亏待这些跟我一起打天下的兄弟们。”
张明烨点点头：“找HR和财务过来吧，商量一套行之有效的办法，尽快提升员工的薪资待遇。”
邱石把HR主管找过来，说了一下自己的意思，那个HR反而跳起来了。
“两位老板，没你们这么干的。”HR主管着急地说：“打破行业内的规则，你们对员工这么好，以后可就难管了。”
张明烨看看邱石：“这是你的HR主管？不会是靠裙带关系上来的吧？一点认知都没有。我是要养人才，我又不是养懒汉，给他们高福利高待遇，又不是说那些不作为的人我也养着，该淘汰的还是要淘汰啊。”
“成本啊，老板。”HR主管没有自知之明地说道：“增加了工作成本，就是在减少你们的利益。”
张明烨问道：“知道刘邦？”
“知道，大汉的开国皇帝啊。”
张明烨笑着说：“陈平要两万金去干一个事情，刘邦知道他是人才，给了他四万金，陈平把事儿干完了，没用到两万金，多的钱，刘邦也不要了，后来吕后乱汉，是陈平联系周勃这些一众老臣在大老板死了以后还能为他拨乱反正，这叫养人才。”
张明烨玩笑地说：“开创大汉四百年，就连现在我们的民族都叫汉的伟人的用人之道你都不赞同？”
邱石哈哈大笑：“周主管，你可以打开格局，你要是没办法打开格局，那我就只能开掉你了。”
周主管脸立马拉下来了，着急地说：“两位老板，没你们这么干的，我是一心为你们考虑，结果我这拍马屁还拍脚后跟儿上了，我是怕你们以后难管理，实打实的为你们操心。”
张明烨拍拍周主管的肩膀：“我们都不介意少赚钱，你着什么急呢，对不对？不提高薪资待遇，你们也有其中一份啊，你要不要打开格局？还是说你看到马上有一份高薪资高待遇的工作，你摆手拒绝，为了维护行业规则而显示自己的高风亮节。”