诊所除了他们三人外倒没其他人了。
至于武泰丰自打身体恢复一些后，就搬到怡园去了。
只需隔两天过来检查一下就行了。
李明明给王禹到了杯热水，王禹也没客气，接过后抱在手里，然后说明了来意。
听到王禹竟然问的是医生的事，许强脸上不禁露出苦笑。
“村长，不是我没问，而是......”
后面话许强没说，但表情已经明显表露出是什么意思了。
王禹虽然知道，但心里还是一沉。
“那具体原因呢？是嫌弃工资少了？”王禹问道。
相对于村里其他部门，诊所这边的薪资待遇是独一档的。
别看许强拿的也是基础工资。
但村里给的补贴综合下来绝对不比大城市少。
对于这块，王禹是非常舍得的。
别的不说，就李明明这个护士。
每月收入即使放在县里，那也是护士顶尖的存在。
五位数的综合月薪让李明明每月的生活不要太爽。
尤其诊所内的活还没医院那么多。
搞得她现在每天除了忙活工作外，就是在各个员工群里吃瓜摸鱼。
许强想了一下后道：“也不是收入的原因，收入是一方面，最主要的是对方觉得我们这个小地方......唔，怎么说呢？不稳定。”
不稳定？
王禹一讶，随即立刻明白了许强的意思。
简单点来说就是对方在他这边看不到未来呗。
王禹喝了一口热水。
还真别说，这还真是个问题。
王禹自然也知道原因所在，无非就是宁夏村的底蕴不足。
毕竟这只是一个才成立一年的村子啊！
王禹想想道：“你就没跟对方说过，村里的规划？”
“说过了，不过......嗐，村长，我觉得咱们还是别想着挖人了，可以的话还是自己培养吧，毕竟我那些师兄师弟除非出现重大变故，一般不会轻易跳槽的。”
王禹默然。
这倒也是。
许强能来这里，不就是因为发生了重大变故的原因吗？
而且别人工作稳定，也熟悉了工作环境，除非王禹这边开出逆天的条件对方才有可能跳槽。
但王禹开的已经不少了啊。
不敢说翻倍吧，至少也是在对方原有的薪资待遇上提高了五成。
与其继续提高薪资，还真不如像许强说的那样，去招应届生了。
但......能行吗？
王禹快速合计起来。
还真别说，倒也不是不可以。
毕竟这些学生可能经验不足，但基础肯定是有的。
大不了遇到不会的病情，到时候让他们打电话找自己的导师。
王禹想起前世刷视频的时候看到的一个说法。
那就是看病的时候挂不到专家号就去挂那些年轻人的号。
因为他们搞不定的时候，大概率会求助自己的老师。
而那些老师就有可能是自己要挂的专家号。
想到这，王禹缓缓点头。
“既然这样的话，那就麻烦强哥你到时候出去一趟了。”
许强一愣，“唉？什么意思？”
王禹耸耸肩道：“还能是什么意思，去招人呗！我们又不懂医学上的事，村里就你一个医生，你不去难道我去？”
“不是，我去了诊所怎么办？”
“安啦安啦，这就不用你担心了，我会解决的，强哥你只需要把人招来就行了。这样，强哥，你只要招够医生，哪怕是刚毕业的学生，只要人数够了，我就建个医院，到时候你来当院长！”
“啊？”许强直接懵了。
啥意思？
我当院长？